第248章
好不容易吃完饭，唐嘉唐女士状似不经意的提醒孙念寒女士。
“先给她们做个全身检查吧！别人做的，始终没有自己做的放心。”
唐嘉说得很有道理，孙念寒女士毫不犹豫的采纳了她的意见和建议。
等到全身检查报告出来，四个小崽崽的8d彩超出现在孙念寒女士手上，大家的注意力一下子就转移了。
四个小崽崽唉！
哪怕还是个小的不能再小的小不点，也足够吸引所有的火力。
看着大家激烈讨论，根本想不起自己的模样，孙悠悠和孙佳佳长舒了一口气，觉得自己总算是活了过来。
唐嘉唐女士摇了摇头，给她们俩一人发了一份孕妇指南过去，柔声说道：“我可没空一天到晚的守着你们，你们自己注意着点，多听长辈的话。
他们虽然有时候唠叨了点，但总归是为你们好的。”
孙悠悠和孙佳佳点了点头，认真的学习起来。
就凭她们俩那认真劲，唐嘉是真的相信，她们俩对生崽崽这件事，是认真的。
既然如此，唐嘉又给她们一人转发了一份育儿宝典。
不管这四个小崽崽来得有多么离谱，但来都来了，就是最好的安排，值得拥有最好的照顾。
孙悠悠和孙佳佳姐妹俩开了个头，驻军官兵们的产假申请很快就接踵而至。
其中，就有贝芙魏斯的一份。
肖恩还能怎么办？
当然是，把唐嘉整理的孕妇指南和育儿宝典挨个发过去，然后一一准假咯！
短短三个月，肖恩收到的产假申请，就超过了驻军这么多年来的总和。
绿叶教育集团附属医院原本空空荡荡的妇产科，如今排满了前来体检和建档的夫妇。
眼见肖恩这一招效果突出，伊丽莎白毫不犹豫的拿了过来，全军团推广。
别说，还真别说！
此举一出，中央军团的出生率，还真就上升了不少。
第355章 幼稚园
绿叶教育集团附属医院妇产科挤满了前来体检和建档的夫妇，唐嘉准备的孕妇指南和育儿宝典，成为了准父母们奉为圭臬的必读书目。
孙悠悠和孙佳佳姐妹俩也顺利的生下了属于她们的小崽崽。
孙念寒女士和孙薇孙教授本来也想从小崽崽们的体质特征上面查找一下他们便宜父亲的蛛丝马迹，谁知道孙悠悠和孙佳佳姐妹俩的基因太过于强悍，四个小崽崽一水的火焰狮。
父系基因？
找不出！
根本找不出一点！
孙念寒女士和孙薇孙教授面面相觑，一时间不知道是该高兴还是该发愁。
奔着月子餐和三年假期生的娃，结果月子餐是吃到了，三年假期却是一点都没有享受到。
人手两个小崽崽，还想休假？
不可能！
根本不可能！
全职带娃的新手妈妈，即便有保姆机器人的协助，还是会手忙脚乱。
好不容易适应了新手妈妈的身份，建立起了亲密的母子关系，想要撂开手，还真舍不得。
可假期即将结束，孙悠悠和孙佳佳商量了许久，最终选择调岗回到了主星。
可不是所有人都有孙悠悠和孙佳佳姐妹俩的魄力。
面对家庭和工作两难全的窘境，唐嘉毫不犹豫的选择了为军属开办幼稚园，照顾两到六岁的小崽崽们。
半托管的费用并不高，但全托管的费用却并不便宜，几乎达到了半托管的四倍，远远超过了一个士兵的月工资。
别人问？
就是，咱们绿叶教育集团幼稚园的口号是，最好的教育是陪伴！
就是，不管那个年龄段，都需要家长的支持、鼓励和陪伴，只有陪伴才是最长情的告白。
对内，则直白得多：
时间就是金钱。
全托班老师的时间，更值钱。
想要花钱买咱们全托班老师的时间，必须衡量一下兜里的信用点够不够。
人，总不能既要又要。
由于唐嘉对内对外两幅面孔，报名半托管的军属不少，报名全托班的却寥寥无几。
问？
就是，供不起！
根本供不起！
不过，那些个驻守虫族领地中央军团营地的军官们却并不在此列。
驻军官兵们的福利和补助更高，军官工资还要更高一筹，家里小崽崽不多的话，到也能支付得起。
反正，只有这么几年而已，勒一勒裤腰带，也就过去了。
更是有一部分驻军官兵们，迫于全托班的经济压力，放弃了把产假休个三年又三年，三年再三年的阴险计划。
起到了唐嘉没有想到的遏制作用。
幼稚园虽然是唐嘉筹划并创建的，但负责执行的却不是忙得脚后跟打后脑勺的唐嘉，而是热衷带娃的司嘉丽和唐承甲夫妇。
每天撸猫、撸狗、撸兔子……撸各种各样的小崽崽，那种快乐，谁懂啊！
司嘉丽和唐承甲沉浸于此，不可自拔。
孙悠悠和孙佳佳有事没事儿也老往这儿溜达，硬生生把四个半托管的小崽崽搞得跟全托管似的，惹得司嘉丽追着她们补费用。
唐嘉唐女士的这一举措，很快就被各方势力看在眼里，模仿借鉴了起来。
只是有没有用，就只有他们自己知道了。
毕竟，大家都知道，星际人类有多么重视自家小崽崽，而幼年期的小崽崽又有多么容易夭折。
不是每个势力，都有一个绿叶教育集团那么庞大、有社会影响力且有社会责任感的教育机构，敢于接纳那么多幼年期的小崽崽。
唐嘉建立幼稚园后，更多的人是抱着看笑话的心态在观望。
小崽崽们来到幼稚园后，并没有被圈养起来，而是按照兽形、体质、精神力分成了不同的班型，对性格完整健康、行为习惯良好、初步的自然与社会常识等方面，展开了预备教育。
包括并不限于语言、科学、艺术、健康和社会等领域。
渐渐的，绿叶教育集团附属幼稚园不仅解除家庭在培养儿童时所受时间、空间、环境的制约，还让幼儿身体、智力和心情得以健康发展。
不仅可以学到知识，而且可以从小接触集体生活。
绿叶教育集团附属幼稚园的规模越来越大，影响力也在进一步增加。
于此同时，看笑话的人少了，但行动起来的却并不多。
不是各方势力的高层们不
想，更多的是，有心无力。
别的不说，就看看绿叶教育集团附属幼稚园的医务室，以及小崽崽们的伙食、针对性教育大纲……
谁能跟得上？
别说！还真别说！
人海族和帝国，还真就不畏艰险，斥巨资购买了交流学习的名额，打算不计代价的跟上中央军团，尤其是唐嘉的步伐。
唐嘉还能怎么办？
当然是，答应他们咯！
半年后，海族和帝国的土地上，也渐渐兴起了幼稚园这种学前教育机构。
别的配置倒是达到了绿叶教育集团附属幼稚园同一水平，就是那伙食……
一日三餐，全自然食材，尼格酒楼定制菜谱，营养均衡……
每一个字他们认识，合在一起就直接把他们看得怀疑人生。
比不了！
根本比不了一点！
皇族的伙食，也没有达到这个水平啊！
对此，唐嘉表示：
咱们只负责交流学习，不负责处理问题，还请自己多想办法。
海族和帝国的高层商量了很久，最终决定高薪从绿叶教育集团厨师专业聘请一位专业厨师。
虽然还是比不上绿叶教育集团附属幼稚园的伙食水平，但对标皇族的伙食，差距也不算太大。
这钱花的值不值，当真就是仁者见仁智者见智。
反正，海族和帝国高层们都挺满意。
听说，每到饭点，就有海族和帝国高层打着参观的幌子到幼稚园蹭饭。
大部分人都拿这件事当笑话，只有绿叶教育集团厨师专业的人才知道，这件事大约是真的。
毕竟，他们收到的offer，十有八九，都来自于海族和帝国的高层。
就业前景一片大好，就是给自己发offer的老板，人品值得商榷。
相较而言，他们更愿意留在中央军团，或者跟随尼格酒楼的乔治.巴顿，去全星际各地开疆拓土，建立新的分店。
毕竟，众多的学长学姐们可是用亲身经历告诉了他们，选择有多么重要。
第356章 公布
别的不说，只看看虫族前线部队的伤亡率。
选择大于努力这句话的含金量，就还在持续上升。
中央军团的安全系数、经济实力、就业前景、公民福利……那一样不是顶尖的？
只要脑子没进水，只要实力还允许，谁会放弃中央军团的金饭碗，改投其他势力的怀抱？
“先给她们做个全身检查吧！别人做的，始终没有自己做的放心。”
唐嘉说得很有道理，孙念寒女士毫不犹豫的采纳了她的意见和建议。
等到全身检查报告出来，四个小崽崽的8d彩超出现在孙念寒女士手上，大家的注意力一下子就转移了。
四个小崽崽唉！
哪怕还是个小的不能再小的小不点，也足够吸引所有的火力。
看着大家激烈讨论，根本想不起自己的模样，孙悠悠和孙佳佳长舒了一口气，觉得自己总算是活了过来。
唐嘉唐女士摇了摇头，给她们俩一人发了一份孕妇指南过去，柔声说道：“我可没空一天到晚的守着你们，你们自己注意着点，多听长辈的话。
他们虽然有时候唠叨了点，但总归是为你们好的。”
孙悠悠和孙佳佳点了点头，认真的学习起来。
就凭她们俩那认真劲，唐嘉是真的相信，她们俩对生崽崽这件事，是认真的。
既然如此，唐嘉又给她们一人转发了一份育儿宝典。
不管这四个小崽崽来得有多么离谱，但来都来了，就是最好的安排，值得拥有最好的照顾。
孙悠悠和孙佳佳姐妹俩开了个头，驻军官兵们的产假申请很快就接踵而至。
其中，就有贝芙魏斯的一份。
肖恩还能怎么办？
当然是，把唐嘉整理的孕妇指南和育儿宝典挨个发过去，然后一一准假咯！
短短三个月，肖恩收到的产假申请，就超过了驻军这么多年来的总和。
绿叶教育集团附属医院原本空空荡荡的妇产科，如今排满了前来体检和建档的夫妇。
眼见肖恩这一招效果突出，伊丽莎白毫不犹豫的拿了过来，全军团推广。
别说，还真别说！
此举一出，中央军团的出生率，还真就上升了不少。
第355章 幼稚园
绿叶教育集团附属医院妇产科挤满了前来体检和建档的夫妇，唐嘉准备的孕妇指南和育儿宝典，成为了准父母们奉为圭臬的必读书目。
孙悠悠和孙佳佳姐妹俩也顺利的生下了属于她们的小崽崽。
孙念寒女士和孙薇孙教授本来也想从小崽崽们的体质特征上面查找一下他们便宜父亲的蛛丝马迹，谁知道孙悠悠和孙佳佳姐妹俩的基因太过于强悍，四个小崽崽一水的火焰狮。
父系基因？
找不出！
根本找不出一点！
孙念寒女士和孙薇孙教授面面相觑，一时间不知道是该高兴还是该发愁。
奔着月子餐和三年假期生的娃，结果月子餐是吃到了，三年假期却是一点都没有享受到。
人手两个小崽崽，还想休假？
不可能！
根本不可能！
全职带娃的新手妈妈，即便有保姆机器人的协助，还是会手忙脚乱。
好不容易适应了新手妈妈的身份，建立起了亲密的母子关系，想要撂开手，还真舍不得。
可假期即将结束，孙悠悠和孙佳佳商量了许久，最终选择调岗回到了主星。
可不是所有人都有孙悠悠和孙佳佳姐妹俩的魄力。
面对家庭和工作两难全的窘境，唐嘉毫不犹豫的选择了为军属开办幼稚园，照顾两到六岁的小崽崽们。
半托管的费用并不高，但全托管的费用却并不便宜，几乎达到了半托管的四倍，远远超过了一个士兵的月工资。
别人问？
就是，咱们绿叶教育集团幼稚园的口号是，最好的教育是陪伴！
就是，不管那个年龄段，都需要家长的支持、鼓励和陪伴，只有陪伴才是最长情的告白。
对内，则直白得多：
时间就是金钱。
全托班老师的时间，更值钱。
想要花钱买咱们全托班老师的时间，必须衡量一下兜里的信用点够不够。
人，总不能既要又要。
由于唐嘉对内对外两幅面孔，报名半托管的军属不少，报名全托班的却寥寥无几。
问？
就是，供不起！
根本供不起！
不过，那些个驻守虫族领地中央军团营地的军官们却并不在此列。
驻军官兵们的福利和补助更高，军官工资还要更高一筹，家里小崽崽不多的话，到也能支付得起。
反正，只有这么几年而已，勒一勒裤腰带，也就过去了。
更是有一部分驻军官兵们，迫于全托班的经济压力，放弃了把产假休个三年又三年，三年再三年的阴险计划。
起到了唐嘉没有想到的遏制作用。
幼稚园虽然是唐嘉筹划并创建的，但负责执行的却不是忙得脚后跟打后脑勺的唐嘉，而是热衷带娃的司嘉丽和唐承甲夫妇。
每天撸猫、撸狗、撸兔子……撸各种各样的小崽崽，那种快乐，谁懂啊！
司嘉丽和唐承甲沉浸于此，不可自拔。
孙悠悠和孙佳佳有事没事儿也老往这儿溜达，硬生生把四个半托管的小崽崽搞得跟全托管似的，惹得司嘉丽追着她们补费用。
唐嘉唐女士的这一举措，很快就被各方势力看在眼里，模仿借鉴了起来。
只是有没有用，就只有他们自己知道了。
毕竟，大家都知道，星际人类有多么重视自家小崽崽，而幼年期的小崽崽又有多么容易夭折。
不是每个势力，都有一个绿叶教育集团那么庞大、有社会影响力且有社会责任感的教育机构，敢于接纳那么多幼年期的小崽崽。
唐嘉建立幼稚园后，更多的人是抱着看笑话的心态在观望。
小崽崽们来到幼稚园后，并没有被圈养起来，而是按照兽形、体质、精神力分成了不同的班型，对性格完整健康、行为习惯良好、初步的自然与社会常识等方面，展开了预备教育。
包括并不限于语言、科学、艺术、健康和社会等领域。
渐渐的，绿叶教育集团附属幼稚园不仅解除家庭在培养儿童时所受时间、空间、环境的制约，还让幼儿身体、智力和心情得以健康发展。
不仅可以学到知识，而且可以从小接触集体生活。
绿叶教育集团附属幼稚园的规模越来越大，影响力也在进一步增加。
于此同时，看笑话的人少了，但行动起来的却并不多。
不是各方势力的高层们不
想，更多的是，有心无力。
别的不说，就看看绿叶教育集团附属幼稚园的医务室，以及小崽崽们的伙食、针对性教育大纲……
谁能跟得上？
别说！还真别说！
人海族和帝国，还真就不畏艰险，斥巨资购买了交流学习的名额，打算不计代价的跟上中央军团，尤其是唐嘉的步伐。
唐嘉还能怎么办？
当然是，答应他们咯！
半年后，海族和帝国的土地上，也渐渐兴起了幼稚园这种学前教育机构。
别的配置倒是达到了绿叶教育集团附属幼稚园同一水平，就是那伙食……
一日三餐，全自然食材，尼格酒楼定制菜谱，营养均衡……
每一个字他们认识，合在一起就直接把他们看得怀疑人生。
比不了！
根本比不了一点！
皇族的伙食，也没有达到这个水平啊！
对此，唐嘉表示：
咱们只负责交流学习，不负责处理问题，还请自己多想办法。
海族和帝国的高层商量了很久，最终决定高薪从绿叶教育集团厨师专业聘请一位专业厨师。
虽然还是比不上绿叶教育集团附属幼稚园的伙食水平，但对标皇族的伙食，差距也不算太大。
这钱花的值不值，当真就是仁者见仁智者见智。
反正，海族和帝国高层们都挺满意。
听说，每到饭点，就有海族和帝国高层打着参观的幌子到幼稚园蹭饭。
大部分人都拿这件事当笑话，只有绿叶教育集团厨师专业的人才知道，这件事大约是真的。
毕竟，他们收到的offer，十有八九，都来自于海族和帝国的高层。
就业前景一片大好，就是给自己发offer的老板，人品值得商榷。
相较而言，他们更愿意留在中央军团，或者跟随尼格酒楼的乔治.巴顿，去全星际各地开疆拓土，建立新的分店。
毕竟，众多的学长学姐们可是用亲身经历告诉了他们，选择有多么重要。
第356章 公布
别的不说，只看看虫族前线部队的伤亡率。
选择大于努力这句话的含金量，就还在持续上升。
中央军团的安全系数、经济实力、就业前景、公民福利……那一样不是顶尖的？
只要脑子没进水，只要实力还允许，谁会放弃中央军团的金饭碗，改投其他势力的怀抱？